La maquilleuse de théâtre, l’ouvrière de la blanchisserie centrale, lavendeuse de grand magasin, la physiothérapeute en hôpital. Toutes cesfemmes et d’innombrables autres travailleuses ont lutté ces dernièresannées et décennies pour de meilleurs salaires féminins. En intervenantdans l’entreprise, en négociant des conventions collectives de travail,en actionnant la justice ou aussi en faisant grève. Ces femmes ontchoisi différentes voies pour arriver au même but : améliorer les salairesféminins qui sont trop bas. Le droit était avec elles : « un salaire égalpour un travail de valeur égale » est un principe qui figure en effetdepuis 25 ans dans la constitution fédérale.
Il faut du courage pour s’engager pour ses droits. Du courage, commeen donnent les cinq portraits de combattantes pour l’égalité de salaire,de professions différentes, que présente cette brochure. Ces femmesen représentent de nombreuses autres. Deux interviews dressent lebilan de dix années de la loi sur l’égalité et indiquent dans quelledirection vont nos revendications. La brochure veut donner à d’autresfemmes le courage de s’engager pour une plus grande égalité dessalaires. Avec le soutien des syndicats. Ensemble avec des collègueshommes et femmes.
C’est pourquoi : «Augmentez les salaires – cap sur l’égalité ! ».